Top 5 Alternativen zu Factorial 2026
Factorial (Spanien): Ab 8 € pro Nutzer und Monat laut factorialhr.de/preise (Stand 30. August 2026), mit Zusatzmodulen mehr. Bei 100 Beschäftigten sind das ab 800 € im Monat.
Preise von Factorial
Abrechnung pro Mitarbeitendem und Monat, je nach aktivierten Modulen.
Historische Zielkunden
KMU mit 30 bis 500 Beschäftigten, die eine einheitliche HR-Suite wollen.
Squadra Planning
29 € pro Monat pauschal, unbegrenzt Beschäftigte und Standorte.
Stärken von Factorial
- Komplette HR-Suite: Lohn, Recruiting, Performance, E-Signatur.
- Starker internationaler Vertrieb und schnelle Roadmap.
- Strukturiertes HR-Onboarding.
Grenzen, die Kunden zu Alternativen treiben
- Deutlich breiter als der reine Bedarf „Dienstplan + Zeiterfassung".
- Die Kosten steigen mit Zusatzmodulen schnell.
- Dienstplan-Modul weniger tief als bei Spezialisten.
Die 5 besten Alternativen
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Squadra Planning
Squadra ist die einzige Lösung mit Festpreis 29 € pro Monat, unbegrenzte Mitarbeiter und Standorte.
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- 4
BambooHR
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Warum Squadra die Alternative Nr. 1 ist
Transparenter Festpreis
29 € pro Monat für Ihr gesamtes Unternehmen.
Für Multi-Store-Einzelhandel gebaut
Aggregierte Filialansicht, Manager mit Filial-Scope.
Native iPad-Zeiterfassung gegen Betrug
Server-Zeitstempel-Foto, Geolokalisierung, Wasserzeichen.
Lohn-Export
CSV für Ihre Lohnbuchhaltung, oder die Daten direkt über die API. Native Anbindungen unter anderem an Sage und ADP.
14 Tage unverbindlich testen
Ohne Kreditkarte.
Häufige Fragen
- Was kostet Factorial in Deutschland?
- Laut factorialhr.de/preise ab 8 € pro Nutzer und Monat (Stand 30. August 2026), mit weiteren Modulen mehr. Bei 100 Beschäftigten sind das ab 800 € im Monat. Squadra kostet pauschal 29 € pro Monat, unabhängig von der Zahl der Mitarbeiter und Filialen.
- Gibt es eine kostenlose Factorial-Alternative?
- Ja. Squadra ist bis 10 Mitarbeiter kostenlos, ohne Kreditkarte, mit Wochendienstplan, Link per WhatsApp oder SMS für das Team und optionaler Zeiterfassung.
- Was verliere ich beim Wechsel von Factorial zu Squadra?
- Die HR-Module: Lohnvorbereitung, Recruiting, Performance, E-Signatur. Squadra macht Dienstplan und Zeiterfassung, sonst nichts. Wer nur das braucht, zahlt nicht für den Rest; wer die HR-Suite nutzt, sollte bei Factorial bleiben.